2013-12-26 转载
冒天下之大不韪，还是为广大处于金字塔底端的公务员说说真心话。改革都改到他们自己头上了还浑然不知。公务员这个群体太特殊了，特别是新招录的无任何官场背景又出身贫农的年轻公务员，别说生活小康，大多还在温饱线上挣扎呢。国家近年来行政体制改革，没有真正意义上令人心服口服的改革，却改掉了底端公务员的一切福利，只留给他们可怜兮兮的阳光收入，只是面对当下的高房价高物价，他们望洋兴叹，心中愤懑，却只得默默无声，心理压抑很容易导致心病。他们不仅收入低廉微薄，且无背景升职前途大多也无望，他们怒不敢言，有苦不敢诉，只能背地里骂爹骂娘，这一群体的心理健康若不予以关注，很可能成为下一个点燃社会不稳的导火索。
所谓底端公务员，指的是在整个行政级别中位于下端且又无权力的公务员。越是位于下端的公务员，工资待遇越是卑微。以重庆公务员为例，一般科员的全部月薪只有两千五六，即便是市级机关的科员，全部月收入也不足三千。而重庆的房价哪怕是偏远县城也是五千左右，两个月不吃不喝只够买一个平米水泥空间，且还是在县城，可见他们能拿什么来奔小康？如此寒碜的收入还要遭受社会对公务员的恨与唾骂，简直是为那些居庙堂之高的人背了一个天大的黑锅。前不久，看了闾丘露薇的一篇博文，说香港的白领收入不如洗碗工，在此我想借用她的话：大陆底端公务员的收入不如农民工。一个执政党内部，招录的公务员收入无法养家糊口，何谈真心实意为党国效力？莫非既得利益集团在花天酒地/移民养二奶的同时还把别人都当作活雷锋？
若说不租房买房，这点工资也算够吃饭了，但出身非富非贵的公务员们，最便宜的月租便花去月薪的三分之一，还能拿什么来维持生存？政策性分房，起码会提供宿舍早成为老一辈公务员的福利历史。四万亿投资计划养肥了一些既得利益集团，却也害苦了一大批平民子弟。huwen执政10年过去，物价飞涨，房价暴涨，不涨工资已有十年，目前重庆普通公务员的工资、福利一年下来也就2、3万。这种落差下，谁的心里会平衡，谁的工作积极性会很高。如今这世道老实巴交的公务员开摩的/摆地摊自然也很普遍。
提到公务员，人们都会说福利好，有灰色收入。说说这福利，国家行政改革，住房实行公积金，医疗实行全民医保，渐渐地改掉了公务员的所有福利，普通公务员房子没有，公费医疗没有，养老据说早晚也要社会化，当今随着中央“八项规定”、“六项禁令”的颁布，发福利的单位什么都不发了，何况 “清水衙门”；说公务员有灰色收入，这至少诬陷了90%以上无权无背景的底端公务员，有灰色收入的都是有特权的，小虾小米哪里有？大家说一个市有几个市委书记/市长啊？
请不要以为我是站着说话不腰疼，这个群体的事实如此罢了。如果你们反问，若是不满意公务员的收入，可以自愿辞职，没有谁强迫你非得当公务员。对了，这正是说的重点，也是国家行政改革的终极目标所在。毕竟这是社会发展趋势，发达国家的公务员是冷门便是实例，在公务员热频频升温的环境下，至上而下发文不准发放福利甚至连一个月饼都是休想，给你们泼一瓢冷水后再说。
国家行政机构人员臃肿，公务员改革又迟迟没有推进，公务员又不能裁员，可大家别小瞧了高层机构改革的策略，被动刀的永远是没有话语权的，事业机构改革没有对医生教师的收入一刀切便是这个道理，因为医生教师敢闹敢罢工。削减公务员的一切福利，早晚让那些欲考公务员的大学生觉得公务员这个职业不值得追捧，至少没必要那么炙手可热；除没了任何福利，加之规范单位财政收支，让权力在阳光下运行，下面领导的日子都不好过了，多年前的什么福利购房可以不提，如今连单位发月饼都成为腐败，这自然让那些新入职的底端公务员无法生活，望而却步，倒逼他们主动辞职另谋出路，据说一些地方青年公务员集体辞职已见端倪，一些还在蠢蠢欲动，国家公务员改革的目的不就达到了？
不得不佩服新一届高层策略的两全齐美。最后留下那些享受过国家福利的老一辈公务员和在清贫中坚守下来的官二代富二代公务员继续为穷苦人民服务吧。继改革开放初公务员辞职经商后的下一轮公务员下海潮即将到来，只是这一潮无奈辞职流跟80、90年代的迥异显而易见。
可悲的是，公务员福利好这个观念在社会上根深蒂固，事实证明并非如此啊，不解的是，为何还有那么多大学生挤破脑袋考进来。以上并非抱怨，只是说出一个群体的心声。不过不管怎样，热爱工作，感恩生活，期盼一个美好未来，也是他们发自肺腑的真心话。 |
|
