唐僧为什么可以当领导？(zt)
作者：姚永斌 段继刚领导可不是谁都可以当的，当好了就更难，在我们一般人看来要当好领导，就要能力超出常人，处处高人一筹。
然而在小说《西游记》里的唐僧却是个例外，手无缚鸡之力，非但不能降妖服魔，还经常错怪好人，整个就象一个累赘，但就是这样一个最不中用的人，却是整个西天取经团队中的领导，并且率领众人完成了取经大业，说起来也算的上是一个合格的领导。这不能不让人感到费解：为什么象唐僧这样的人能成为领导呢？
[ 本帖最后由 胡雨 于 2008-4-22 09:24 编辑 ] 后台坚硬没话说，现实生活中也是如此吧。 原帖由 白松 于 2008-4-21 13:47 发表 static/image/common/back.gif
后台坚硬没话说，现实生活中也是如此吧。
:strong 原帖由 白松 于 2008-4-21 13:47 发表 static/image/common/back.gif
后台坚硬没话说，现实生活中也是如此吧。
说的有理,只有这样的领导才是"领导".哈 得到了更大领导的支持和信任，嗯，算一条。继续:lol :lol 1、中庸之才；2、始终把握大方向；3、用人之道，三个徒弟各有所能各有所用；;P 6楼一下公布三条原因，厉害。
稍后会上文章的关键部分，大家讨论下，看看作者说的是否有道理 孩子小时曾问我:唐僧无能,怎么能当孙悟空的师傅呢?
这是个常识,按正常思维,师傅就要能力超人，处处高徒弟一筹.
唐僧尽管无能,但只要有念咒的杀手锏,徒儿们武艺最高也在其掌控之中.
因此当领导要镇住部下,能力不是首要因素,关健是要有杀手锏,
人事权、财经权就是杀手锏,哪个地方的一把手都把这些权紧抓不放! 游过~~~~ 当领导的都该向唐僧学习学习经验了 接上一楼
这个问题是我在一家大型公司上班的第一天，经理给我们提出来的，至今对我的触动很大。记得当时员工们的回答可谓五花八门，有人说唐僧有背景，是金蝉子转世；有人说他会念紧箍咒，通过念紧箍咒制服了最厉害的孙悟空就控制了整个团队；有人说他是奉了圣旨等等，公司经理给我们的答案是，我们说的这些都有些道理，但最重要的却是唐僧有两个其他人所不具备的特点，那就是目标始终如一，信念从未动摇。
[ 本帖最后由 胡雨 于 2008-4-22 13:26 编辑 ] 我们都恍然。确实如此，队伍中几乎所有的人都曾打过退堂鼓，孙悟空回过几次花果山，老猪面对诱惑和困难随时都想撂挑子，忠厚的沙憎和白龙马能力不强没有主见，只是服从命令，在团队出问题的时候，他们也想到过放弃。然而唐僧没有，就是到了孑然一人时，他也没有考虑过停止取经的脚步。面对无数的困难和诱惑，他的目标始终没有改变过，无论是妖魔还是美色。在一个团队里领导就是整个团队的灵魂，唐僧就是靠他的灵魂在凝聚着这个取经队伍。可以说，在这样一个队伍里，他是当之无愧的也是唯一能胜任的领导。
让我们回想一下，在日常的生活中也不乏象孙悟空、猪八戒一样有能力的人，他们本领高强，目空一切，除了时常闯点祸，却干不出什么有意义的事情来。相反，我们身边的很多事业有成的人，他们并不都是能力出众，甚至有些人还是人们眼中的弱者，但他们就向唐僧取经那样，不管别人的非议和重重困难，认准一个目标，始终坚持不懈从不动摇，最后成就了事业，反成了一些能力强的人的领导。这样的例子在我们的身边就有很多，一些小学都没有毕业的老总却可以领导着大学生甚至博士生，很多残疾人能带领着四肢健全的员工干事业。可见使我们成功的因素中，知识能力和其他的外部条件往往不是最重要的，坚强的信念和执着的追求才是其中的关键。
多想想自己吧，可能我们各方面的条件比不上别人，但只要有唐僧那种精神，我们也可以成功，也可以当领导。 原帖由 胡雨 于 2008-4-22 09:25 发表 static/image/common/back.gif
接上一楼
这个问题是我在一家大型公司上班的第一天，经理给我们提出来的，至今对我的触动很大。记得当时员工们的回答可谓五花八门，有人说唐僧有背景，是金蝉子转世；有人说他会念紧箍咒，通过念紧箍咒制服了 ...
说得有理,受益匪浅! 明白了不光是领导要向唐僧学习，我们也该向唐僧学习学习。不抛弃，不放弃。 记得前阵子在《赢在中国》的评委点评里听到过着句话。真的很有道理！！很多时候我们欠缺的就是毅力。
页:
[1]